aif.ru counter
Рейтинг вопроса
0
+ -

Кому положен сокращённый рабочий день?

0 133
Категория:  Архив Вопрос-ответ из газеты: «АиФ на Енисее» №17 (1954) 25/04/2018

Устроился в лакокрасочный цех и теперь каждый день окружён парами краски. По факту такие условия считаются вредными, но никаких послаблений от начальства нет. Имею ли я право требовать укороченный рабочий день?

Ответ редакции

- Да, сотрудник может требовать сокращённый рабочий день по закону. Например, если условия труда относятся к вредным, 3-й или 4-й степени опасности, то рабочие должны трудиться не более 
36 часов в неделю. Кроме того, им полагаются дополнительные бонусы в виде ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска (не меньше 7 календарных дней), повышение оплаты труда (не меньше 4% от оклада), льготы для пенсионного обеспечения, бесплатное лечение и оздоровление, выдача расходных материалов: спец­одежды, обеззараживающих средств. Работодатель сегодня имеет право самостоятельно определять вид и размер компенсации за вредные условия труда, основываясь на Трудовом кодексе. Также он может инициировать повышение суммы. Однако, если вам отказывают в данных поощрениях, можно жаловаться в трудовую инспекцию, прокуратуру либо напрямую в суд.


Задай свой вопрос

Кому:
Оставить комментарий
Комментарии (0)

  1. Пока никто не оставил здесь свой комментарий. Станьте первым.


Все комментарии Оставить свой комментарий

Актуальные вопросы

Самое интересное в регионах
Роскачество
Смотрите также
Опрос
Готовы ли вы стать волонтёром?